採用情報
余白とともに、
和を感じるひと時
記憶に残る旅をつくる
私たちはまだ知られていない地域の魅力を掘り起こし、
ゲストに感動を与えることをミッションにしています。
投資家の方から予算を預かり、感動する景色や体験ができるエリアに物件を開発。
その土地の自然を感じ、都会の喧騒を離れ、本来の自分を感じられる余白を感じる場所を作っています。ブランドとマーケティングを活用し、あまり知られていない場所に観光客を呼び込み、地域を盛り上げる。
自然を守り、余白を作り、本来の自分を感じる場所を作っています。
-
MISSION
-
その土地の文化と自然を生かし
自分と向き合える体験を提供する -
VISION
-
自然と余白を旅の基準にする
-
VALUE
-
地域らしさ
地域らしさを切り取り、没入体験できる空間をつくる
余白
ものがないゆとりのある体験が価値になるデザインをする
ものがないゆとりのある体験が価値になるデザイン
体験価値
また来たい・紹介したいと思われる感動を提供する
メンバー
member-
代表取締役
高橋 拓真Takuma Takahashi
-
カスタマーサポート
菊地 杏奈Anna Kikuchi
-
ゲストサポート
江口 美奈代Minayo Eguchi
募集情報
job
弊社の目指すビジョンやミッションに共感いただける方、宿作りや運営に興味がある方。
一緒に働けるメンバーを募集しています。
私たちは、これから国内外に展開していく初期フェーズで、体験価値の高い宿を作り、満足度を高めていくことに注力しています。
やるべきことはたくさんありますが、そのようなことを楽しめる方をお待ちしています。
- 雇用形態
-
契約社員(正社員登用あり)
※フルリモート(東京の場合は出社も可能) - 業務内容
-
- ・予約管理
- ・ゲスト対応
- ・予約サイトの設定
- ・ハウスマニュアル作成
- ・オーナー様との打ち合わせ対応
- ・社内の業務フロー構築 / 見直し
- ・直営の自社物件の開発及び運営
- ・より予約が入るようにするための施設改善
- ・その他上記に付随する業務
- 給与
-
月給29万円〜
※固定残業時間20時間。超過分は残業代を支給。 - 休日
-
完全週休2日制(年間休日123日)
- 保険
-
健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金
- 条件
-
- ・PCの貸与なし
- ・安定した通信環境
採用の流れ
flow-
STEP 01
会社説明会
定期的に開催している会社説明会もしくはカジュアル面談にお申し込み
-
STEP 02
書類選考
内容:履歴書と職務経歴書をもとに書類選考
確認事項:ポジションに対する職務適性とカルチャーフィット
-
STEP 03
Web面談(2回程度)
内容:ZOOMによる現場メンバーと代表面談
確認事項:職務適正とカルチャーフィットの確認
-
STEP 04
内定
6ヶ月間、契約社員として一緒に働きます
-
STEP 05
正社員登用
双方にフィットした場合:正式に正社員登用